最近对美国小企业主的一项调查显示，超过一半或53％的人认为为员工提供医疗保险的成本是一个关键问题。
担心小企业健康保险的成本
医疗保健成本占据了小企业运营预算的很大一部分。根据NFIB的小企业乐观指数，小企业主面临的最大挑战是医疗保健。电子健康报告“2017年小企业健康保险：成本，趋势和见解”表明，近80％的小企业主担心成本问题。
$config[code] not found虽然在大多数情况下小企业主在当地经营，但其区域以外的发展和其他宏观趋势也可能产生影响。这些问题包括从较高的医疗保健费用到影响日常运营的税收和法规。
在宣布SmallBiz贷款调查的新闻稿中，公司首席执行官Evan Singer指出这些趋势如何影响业主。辛格解释说：“调查显示，小企业主意识到可能影响其业务的宏观趋势。但他们的重点是运营公司的日常职能。好消息是，新的税收计划有助于推动即时增长。“
调查结果
新的税收计划对许多小企业主也很重要。根据调查，52％的受访者将新税法的变更作为关键业务考虑因素。 35％的企业主认为新税法是改变经营方式的驱动因素，10％的企业表示他们正在对新员工和设备进行额外投资。
但招聘人才的挑战也很高。在这个低失业率的时代，寻找人才正成为各种规模企业面临的一个大问题。在调查中，49％的企业主报告发现和雇用优质员工是最受关注的问题。在招聘新人才方面，十分之九的受访者经历比教育更重要。
由于找到合格的员工变得越来越困难，31％的受访者表示他们愿意雇用资格较少的候选人并对他们进行培训。与此同时，小企业提供更多激励措施，51％的业主提供灵活的工作安排，另外33％的工资提高。
关于小企业主对经济的看法，接近57％的业主表示他们仍然看好，并表示他们对未来12个月的前景是相当积极或积极的。随着一些企业希望增长，他们将需要资金。
资金是另一个涉及的关键问题。 22％的受访者表示，获得这笔资金变得越来越容易。但获得这笔资金变得更加昂贵，49％的人表示同意或非常同意信贷价格上涨。
该调查于2018年4月9日至4月17日进行，共有289名小企业主参与。他们受到质疑，包括融资，年度增长计划，招聘，人才和对其业务的关注。
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