加利福尼亚州索萨利托（新闻稿 - 2008年12月4日） - OrgPlus开发商HumanConcepts今天宣布，它已与Taleo Corporation达成协议，收购用于管理劳动力分离的软件Optimize。
Optimize将更名为“Transition Manager”，将与OrgPlus一起提供，作为管理公司或部门重组或缩小活动的完整解决方案。 HumanConcepts将继续开发Transition Manager以满足不断变化的客户需求。
$config[code] not found成千上万的大型组织使用OrgPlus来规划和预算未来的员工情景，包括重组和公司合并。客户现在可以使用Transition Manager来执行批准的重组计划，使用组织的特定业务规则以及最佳实践来处理所有减少的权限，以确保任何裁员符合所有现行法律，工会协议和公司政策。 Transition Manager还考虑了影响减少和关键员工保留决策的绩效，资历，任期，特殊技能和其他复杂因素。
“OrgPlus和Transition Manager的结合使组织能够实际连接战略意图和运营执行之间的关系点，”HumanConcepts首席执行官Martin Sacks说。 “这是第一个为管理任何企业重组计划提供框架的软件解决方案。它是任何CXO或人力资源主管的必备工具包。“
使用OrgPlus，客户能够协作创建组织方案以匹配业务目标和约束。然后，Transition Manager允许以确保一致性，透明度和合规性的方式处理此类计划，以确保并加快重组过程。 Transition Manager可以帮助管理人员快速做出决策，节省大量的离职成本，并确保在整个公司范围内遵循标准化流程。
“过渡管理器是一个及时的解决方案，许多组织现在应该考虑帮助重组过程，”领先的人才管理系统咨询公司HRchitect总裁Rick Fletcher说。 “每个组织都在考虑他们的组织结构图需要看起来如何度过目前的经济衰退，许多组织都处于他们必须减少劳动力以适应市场现实的位置。
Transition Manager的主要功能包括：
*随着时间的推移部署多事件分离
*识别和留住关键人才的标准化流程
*为每位员工自动生成定制的分离包（基于位置，员工类型，服务年限等参数）
*自动化自愿分离流程允许公司轻松识别第一轮候选人
*自助服务门户可降低管理成本，并允许员工选择最适合其情况的包
*仪表板和报告确保达到分离目标，并且没有意外后果（例如平衡性别和/或种族比率）
要了解有关Transition Manager的更多信息，请于2008年12月16日太平洋标准时间上午10:00 /美国东部时间下午1:00在www.orgplus.com/webinar上注册免费网络研讨会。
Transition Manager可用性
Transition Manager可直接从Humanconcepts网站www.orgplus.com或致电1-888-821-1261或1-415-332-3030（美国境外）获取。
关于HumanConcepts
HumanConcepts是劳动力决策支持软件的领先提供商。凭借其OrgPlus技术为全球组织（包括财富500强中的400家）提供超过1500万名员工，HumanConcepts定义了劳动力建模和智能方面的最佳实践。 OrgPlus使其用户能够主动管理变更，从部门重组到大规模并购（M&A）。
OrgPlus与领先的HCM和HR系统集成，包括Oracle，SAP，PeopleSoft和Lawson，可自动创建，更新和分发组织结构图，以便进行团队协作，员工规划和关键决策。此外，OrgPlus与业界领先的应用程序（如Microsoft Office和Adobe Acrobat）无缝集成。
HumanConcepts总部位于加利福尼亚州索萨利托，在英国和德国设有办事处，并在全球范围内提供OrgPlus软件和服务。欲了解更多信息，请访问www.humanconcepts.com。
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