没有全职替代教师的帮助，学校系统将无法为每个教室提供不间断的教学。全日制替补代表同一学校系统内多所学校的教师。他们坚持所需的课程，因此学生不会落后于各种科目，包括数学，科学，社会研究或英语。如果您想成为一名全职替代教师，您需要向当地教育委员会查询州的要求。与其他职业相比，年薪通常约为平均水平，具体取决于您居住的地方。 （参见参考文献2和3以及资源1）
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根据就业网站Indeed.com的数据，截至2013年，全职替代教师的平均年薪为40,000美元。资格因州或地区而异。根据成功教学和教育发展研究所的数据，15个州至少要求获得学士学位;七个州要求你有一定数量的大学学分。寻求全职替代教师机会的专业人士也需要表现出耐心和创造力，以及教学和沟通技巧。 （参见参考文献3至5）
区域工资
美国地区的全职替代教师的平均年薪可能有很大差异。根据Indeed.com的数据，2013年全职替代品在东北地区每年的收入在35,000美元至47,000美元之间 - 宾夕法尼亚州的低点和纽约的高点。西部地区的人们在夏威夷的低收入为28,000美元，在加利福尼亚的高收入为44,000美元。这些专业人士每年在路易斯安那州和密西西比州的收入分别为33,000美元和47,000美元，这代表了南部地区的低薪和高薪。而那些位于中西部地区的人则从南达科他州的31,000美元到伊利诺伊州的42,000美元。 （见参考文献7至10）
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全职替代教师的雇主的规模通常决定他们的年收入，因为大型学校系统通常有更高的预算来支持更高的薪水。全职替补也可以通过经验获得更多，因为学校每年可以增加他们的工资。由于生活成本较高，华盛顿特区和纽约州等地区或州的全职替代专业人员的薪酬往往更高。
工作展望
随着对教师需求的增加，全职替代教师的就业机会可能会增加。也就是说，根据美国劳工统计局的数据，预计未来十年中小学教师的工作岗位将增加17％，与所有工作岗位的14％增长率相比平均水平相当。在此期间，高中教师的工作将以较慢的速度增长--7％。对这一领域感兴趣的人可能会在高增长城市找到更多工作，因为入学人数的增加将刺激新的机会。总体而言，接受教育课程的替代教师 - 甚至获得学士学位 - 可以增加他们的就业机会，并要求最高的薪水。 （见参考文献1）
