纽约（新闻稿 - 2010年12月10日） - Inc.杂志和Winning Workplaces连续第二年合作，寻找并认可模范工作场所;那些激励，吸引和奖励人的人。模范工作场所可以提供关键的竞争优势，最终留住员工并提高底线。
Together，Inc。和Winning Workplaces将确定并尊重那些提供真正创新，支持性环境的基准中小型企业，从而实现重大，可持续的业务成果。
$config[code] not found“越来越多的私营公司总是擅长以他们雇佣的人为基础进行竞争，”公司总裁Bob LaPointe表示，“他们天生的创新能力贯穿于他们的文化中，包括他们管理和激励员工的方式。公司与Winning Workplaces的合作伙伴关系是一个很好的机会，可以充分认识到私人公司在支持人力资本方面的卓越表现。“
“赢得工作场所很高兴继续与公司保持这种关系，因为我们认可并尊重这些模范组织，”Winning Workplaces总裁Gaye van den Hombergh说。 “这些组织激励商业领袖寻找方法，利用他们的人员实践创造更有利可图和可持续发展的公司。”
申请流程将于2011年1月14日开始。顶级小公司工作场所将在特刊上公布，该公司将于2011年5月31日在报摊上和6月份的Inc.com上公布。 2011年6月举行的全国公司领导会议将举行颁奖仪式，表彰决赛入围者和获奖者。
关于Inc.杂志
Mansueto Ventures，Inc。杂志成立于1979年，并于2005年收购，是唯一一家专门为不断发展的私营公司的业主和经理提供的主要商业杂志，为当今创新的公司建设者提供真正的解决方案。总薪酬发行量为724,110，公司提供实用工具和市场测试策略，用于管理人员，财务，销售，营销和技术。
关于获奖工作场所
Winning Workplaces是位于伊利诺伊州埃文斯顿的非盈利组织，其使命是帮助中小型组织的领导者创建出色的工作场所。 Winning Workplaces成立于2001年，是工作场所最佳实践信息的交流中心，提供有关工作场所相关主题的研讨会和研讨会，并通过其年度Top Small Company Workplaces计划激励和奖励顶级工作场所。
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