当你找到一份工作但却发现雇主提供的工资远远低于你所希望的工资时，保持外交并为未来的另一个机会播下种子总是好的。通过机智和尊重雇主的方式拒绝工作机会 - 并为重新谈判敞开大门。在大多数情况下，发送电子邮件或与招聘经理进行口头对话是这种情况下最合适的沟通方式。
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在回复开始时， 感谢雇主的机会 采访，并说出你喜欢的业务。也许你和老板共度美好时光，或者你真的很喜欢这个公司处理营销的方式。重点：给这封信增添一些好感。在第二句话中， 礼貌地说你已经决定不接受这份工作，然后直截了当地说工资是你下降的原因。福布斯的特鲁迪斯坦菲尔德提醒说，要保持积极和谦虚，不要让雇主恶心。招聘经理或招聘人员仍然应该对你有一种良好的感觉。
在这一点上，你也可以通过说“如果你能够将薪水提高X金额，让我很高兴接受这份工作”这样的话来打开大门进行更多的谈判。对你所在地区的类似职位进行研究，以确定一个现实的薪水。如果雇主真的想雇用你，他可能会带着还价来回来。然后用一句亲切的短语（例如“真诚”）签名，并签名或在底部输入您的姓名。
