你已经完成了自己的工作，或者你找到了新的机会。有些公司可能会制定有关如何处理终止雇佣关系的政策，但大多数员工只是通过写一封辞职信来发出通知。 Monster的一篇文章指出：“你信的主要目的是告知你的雇主你的辞职细节，但潜在的好处是你有机会加强与你的主管/同事的关系，并留下积极的一面。”
$config[code] not found以专业的称呼开始你的辞职信。标准通常采用“亲爱的史密斯先生：”或“亲爱的布朗女士”的形式：
宣布您辞职。即使你对自己的工作不满意，这就是你要离开的原因，也要恭敬地写下“请接受我的辞职通知。我的最后一天将是（约会）。”或者“我很遗憾地提出辞职，有效（约会）。”由于这是惯例，因此至少提前两周通知您的雇主。
开始一个新段落以提供离开的原因。例如：“我已经接受了ABC公司的职位，并将在（日期）开始我的新职务。”其他原因包括搬家，入学和医疗问题。保持简短的解释，不要在情感上写。
包括一句话，说明您在工作剩余时间内的帮助。例如：“我很乐意以任何方式帮助实现平稳过渡”或“我会为了您的方便而列出我当前的项目及其状态。”
请记住，收到您信件的人或人可以作为您职业生涯中的参考资料之一。最后，感谢读者有机会与她合作。包括一句话，例如“我知道我在这里获得的技能将在未来很好地为我服务。”
用“真诚”结束辞职信，并签名。
键入您的信件并校对错误。
小费
这份辞职信的副本可能会进入您的人事档案。因此，如果您回到这家公司，您将留下良好的离别印象。
警告
即使您在恶劣的环境下离开，也不要写任何关于公司或任何员工的坏事。永远不要在职业生涯中烧掉桥梁
