无论他们是在零售店，保险公司还是汽车经销商工作，销售经理都是所有业务的重要组成部分。除了为团队或公司设定销售目标外，他们还负责制定培训计划，监督员工和确定销售策略。当雇主寻求销售经理时，他们会寻找某些要求，包括申请人的教育和技能。
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根据“美国新闻与世界报道”，大多数销售经理都拥有工商管理学士学位，专注于市场营销。有些人还拥有工商管理硕士学位。商业法，经济学，会计学和数学等课程也很有帮助。销售经理应具备强大的计算机技能，以编制和分析销售记录和数据。根据职位，一些销售经理必须具有与特定职位相关的学位。例如，技术和工程行业的销售经理应该攻读科学或工程学士学位。
经验
许多销售经理以前曾担任销售代表或采购代理。美国劳工统计局报告说，广泛的销售经验在登陆销售经理职位中起着重要作用。虽然时间长短不一，但雇主通常会寻找具有一至五年该领域经验的候选人。由于销售行业是一个竞争激烈的领域，以前的销售工作的成功可以帮助您从其他候选人中脱颖而出。
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越来越多的销售经理正在获得许可和认证，以展示他们在销售领域的专业知识和成就。根据CampusExplorer.com，随着雇主寻求更多合格的候选人，许可和认证销售经理的数量将继续增加。一些销售协会提供管理认证计划，包括销售和营销高管国际公司。此外，许多雇主提供管理认证计划，以帮助他们的员工晋升到公司内的执行级别销售职位。
技能
销售经理应该具有高度积极性，果断性和外向性，并具有良好的分析能力。他们还必须具备良好的沟通技巧，尤其是与高管，员工和客户打交道。客户服务技能非常重要，因此销售经理可以帮助员工完成交易并解决不满意客户的问题。由于许多销售经理负责为员工制定培训计划，因此他们必须具有创造力并具备良好的管理技能。
