作为教师的工作对于某些人来说可能是非常有益的经历，并且可能是其他人职业倦怠的主要来源。很多因素都会影响个人对教学专业的态度，包括所教授的年级，学区，收到的工资以及家长和员工给予的支持。一些教师在成为认证教师后发现，这对他们来说不是正确的工作。其他人喜欢教学，但由于该国部分地区教师收入低，他们被迫寻求额外的工作。无论是补充收入还是职业变化，具有教学学位的个人都可以将其培训用于其他职业领域。
$config[code] not found导师
在辅导方面，不仅教师有资格，而且他们是许多家长的首选候选人。经过认证的教师不仅要了解所教授的主题，还要了解教授主题的正确方法。虽然小学教师可能不了解11年级语言艺术的各个方面，但她作为教师的经历和她的教育培训通常会使她比没有接受过正规教育培训的候选人更有资格胜任这份工作。
训练与发展
教师是培训和发展专家的良好候选人。由于教师的大部分教育都致力于学习如何教学和与学生互动，因此教师获得了批判性的沟通和表达技巧。这些沟通技巧是雇主在雇用培训和发展专家时寻求的关键因素。工作职责的例子可能包括制定员工培训计划，方向或安全和意识计划。
每日视频
Sapling带给你的Sapling给你带来了幼儿管理局
虽然教师有资格在日托中与小孩一起工作，但有些人可能会发现，由于孩子的年龄，这项工作不能提供足够的心理挑战或刺激。如果您喜欢结构化的日托服务环境和学前学习套餐，但更换尿布不适合您，请考虑担任日托主任或助理主任。董事负责开发一个安全，培育的环境，其中包含适合发展的玩具，游戏和学习中心。他们负责雇用日托工作人员，进行培训和背景调查，并确保满足所有州和指导方针。
高等教育
许多教师经常成为大专院校的大学教授和职业教师。成为一名教授是许多教师出于各种原因所做的职业行为，包括更高的薪酬，灵活性（夜晚和/或周末时间）以及与年龄较大的学生一起工作的愿望。其他教师通过在贸易或职业学校教授夜间或周末课程来补充其收入。具有课堂经验的认证教师是这些职位的主要候选人，因为他们的学历，培训和生活经验。
