如何撰写工作申请

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Anonim

人们出于多种原因撰写工作请求。他们可能会要求面试,要求加薪或要求前任老板或同事写一封推荐信。在写一份求职信时,要简短,礼貌,专业。在某些情况下,通过电子邮件发送您的请求可能更有效,但仍保持正式和专业的语气。请务必向相关人员提出您的要求。直接而直接,只提出合理的请求。

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确保您知道您要写的人的姓名。 “亲爱的史密斯先生”比“可能引起关注的人”更为有效。另外,请确保您了解该人的性别。例如,如果您正在回复招聘广告,并且说“向J.R.史密斯发送求职信”,请不要认为J.R.是男性。如果您不知道谁将阅读您的来信,请致电该公司并询问。

在信的顶部,包括您的姓名和地址,然后是日期。在下面,写下收件人的姓名和地址。用“亲爱的”打开信,然后是读者的名字(亲爱的史密斯先生或亲爱的史密斯女士)。

自我介绍。根据字母的类型,您的介绍可能非常简短,也可能是整段。如果请求是面试,读者可能不认识您,因此需要更长时间的介绍。如果它要求读者提供推荐信,则简要介绍会更好。

说明这封信的目的。例如,如果您要求求职面试,请说您听说有工作机会并且正在请求面试。在提出请求时要直截了当,以便读者能够快速了解​​信件的确切用途。

问这个问题。在描述了这封信的目的之后,以直接而有礼貌的方式询问你想要的行动。使您的请求简短明了,以便读者快速决定是否同意您的请求或否认它。

包括你的理由。您的原因可能因您提出的要求类型而异。如果您正在撰写以前的工作记录,请说明您需要它们的原因。如果您要求提供推荐信,请说明您需要随附工作申请。

关闭这封信。如果他对您的请求有任何疑问,请与读者联系,以结束信函。感谢他考虑你的要求,并以“真诚”结束,然后是你的名字。

小费

提出要求时充满信心。使请求易于响应或完成。如果您要求读者向您发送回复信息,请附上带有回邮标记的信封。如果您在合理的时间后没有收到回复,请通过电话,电子邮件或其他信函进行跟进。