如何不喜欢新工作中的“新人”

开始一份新工作可能会让人感到压力。如果这是你的第一份工作，那么你根本不知道工作世界是什么样的，但如果这不是你的第一个职位，那么你就会知道，试图适应这种情况可以让你感觉像是一个新的孩子。虽然你会感受到第一天的紧张情绪 - 因为这是标准的，并且感觉很好 - 在新工作中有很多方法不会成为“新人”。即使每个人都完全愿意将你作为新雇员。

$config[code] not found

不要讨论你的旧工作

如果这不是你的第一份工作，可能很难适应你的新办公室，但在你的新工作中不要过多地引用你的旧工作是至关重要的。感觉不合适的第一个焦虑反应之一是讨论你感到熟悉的事情。每个人都已经知道，在你的新工作中做旧工作是至关重要的，但过分谈论你的旧工作可能会更糟糕。你永远不会讨论你过去与你正在尝试与之建立新联系的人的关系。这是一回事。

谈论你的旧工作可能会使你看起来无法适应你的新职位，甚至可能会惹恼你的同事。此外，当您将新位置与旧位置进行比较时，可能会遇到此问题。这是一个巨大的红旗。您可能没有故意这样做，但面试过程结束了。不需要参考您的旧工作或日常任务。如果您想要讨论您的旧工作，请与您的新同事讨论您当前所处的职位。花时间熟悉你的新角色会让你忘记你的旧角色。

弄清楚办公室文化

试图融入办公室文化可能会妨碍或帮助您过渡到新工作，正确地做这件事可能会影响您的体验。当你试图融入你的新办公室时，你不想太努力，因为那时你的同事会注意到。重要的是要注意你的办公室是什么样的，并适应这一点。如果您的旧办公室更像是一个规范的环境，并且您的新办公室更加轻松，那么您不希望将严肃的环境带到新的位置。如果人们休息，请不要在午餐时坐在办公桌旁。这并不意味着你每天都要外出就餐，但不要把自己挡在自己的办公桌前。当你的同事制定计划迎接欢乐时光时，不要成为下班后一直赶回家的人。了解您办公室的文化将100％决定您的体验将如何发展。

如果您来自悠闲的办公环境，而您的新环境更加严峻，那同样适用。这并不意味着工作不那么难或更易于管理，但如果你注意到你的同事不是那种关于他们个人生活的人，那就不要成为一直在谈论他们周末的同事。作为一名新员工，你必须走好一条路。虽然你不想努力，看起来你正在加班加点，但你必须适应办公室的文化。