如果你有良好的个性，良好的沟通技巧，穿着得体，并且穿着整齐，面对面的面试是一个向招聘经理推销自己的机会。然而，即使具备所有这些品质，您也需要认识到一些关键点，以准备并将自己展示为您想要的工作的最佳候选人。
做腿部工作
在面试之前很久就开始了成功或失败的旅程。面试本质上是一次销售会议，您可以将自己作为招聘经理需求的解决方案。因此，您需要尽可能彻底地研究公司和工作。研究工作描述并了解关键要求和技能。将此与您的兴趣和能力进行比较，并准备三到四个主要优势或卖点来强调。练习回答预期的面试问题，并从您信任的人那里获得您的回复反馈。
$config[code] not found做你自己
在面试中展示的最佳品质之一是真正的个性，当然，通过专业，礼貌和尊重的态度来平衡。毕竟，雇主正在寻找最适合工作的“人”，而不是寻求最佳答案的候选人。尽管如此，你仍然希望通过诚实，准确和简洁地回答问题来全力以赴。了解您的技能和能力非常适合工作，这使您更容易真正地推销自己。如果你没有给自己施加压力，成为一个你不是的人，那么展现你的个性，微笑和建立融洽关系也会更容易。
每日视频
Sapling带给你的Sapling给你带来了表现出同理心
很少有招聘经理只是在寻找拥有最令人印象深刻的人才，能力和经验的候选人。事实上，招聘决策的大部分归结为招聘经理喜欢你的程度，他是否愿意与你合作，以及你是否能够大力履行关键的工作职责。使用您对位置需求的研究，并从同理心的位置回答。例如，在描述力量之前，请考虑它如何与雇主的需求相匹配。例如，你可能会说，“我可以告诉雇佣具有良好沟通技巧的人对你很重要。我有一个讲话沟通辅修，并经常参与当前职位的人际关系，小团体和大型团体设置。”
表现出积极的态度
你的态度往往更多地与被雇用，在工作场所取得成功和继续就业有关，而不是你的技术能力。因此，雇主正在评估您的整体态度，就像他是您对问题的回答一样。最重要的是，将自己展现为一个积极，乐观和友善的人。招聘经理可能会问“你上一份工作最不喜欢的是什么？”他的观点很可能是衡量你对工作和你的特殊工作的态度。避免诱惑以前的雇主和工作。相反，可以说“如果可能的话，我可能会改变一些细节问题，但现实是我非常喜欢我的工作，并认识到即使是挑战性方面的重要性。”
