一般监督下的健康保险流通与责任法案合规官员在特定组织中开发和维护HIPAA医疗隐私和信息安全合规计划。该官员有责任确保该组织符合1996年的HIPAA.HIPAA合规官员与各部门合作，确保充分处理医疗隐私和信息安全程序。
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HIPAA合规官员的职责包括监督HIPAA法律下的监管要求，创建HIPAA隐私和安全计划以及制定促进合规的政策。该官员是其组织各部门的联络人，并教育部门主管和经理实施合规。他帮助各部门准备法律文件和表格。当部门不合规时，该官员制定医疗信息的应急计划，其中可能包括信息备份计划，灾难恢复，紧急模式，运行计划和关键信息分析应用程序。他提供有关隐私和安全的培训和相关信息。该官员提交与合规相关的培训和其他报告。当独立承包商向组织提供医疗服务时，HIPAA合规官员会验证他们是否遵守所有隐私法规。
教育
HIPAA合规官员需要高中毕业或同等学历。雇主还接受管理经验和培训的组合。雇主可以提供培训，从而获得HIPAA合规证书。在实施HIPAA法律修订时，将向官员提供持续培训。
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HIPAA合规官员在办公室工作，但可能需要前往参加会议和大会，具体取决于他所工作的组织的规模。
技能
该官员拥有与HIPAA相关的规则和条例以及行政和组织系统的知识。该官员需要知道如何进行评估和实施研究方法。需要涉及使用和语法的英语语言标准命令。该官员还必须能够阅读，学习，理解和解释1996年的健康保险流通与责任法案。
薪酬和职业展望
截至2014年，根据工作网站确实，HIPAA合规官员的平均薪水为74,000美元。根据劳工统计局的数据，到2018年，对HIPAA合规官员的需求将增加20％以上。
