促销总监职位描述

根据公司的不同，促销总监和经理的名称可以互换使用，这就是为什么劳工统计局在“广告，促销和营销经理”下对其进行分类的原因。促销董事介绍促销策略以增加销售和利润，包括优惠券，免费样品，竞赛，折扣，产品认可，店内展示和购买点商品。大多数促销主管为公司或广告代理商工作。他们的工资因行业或地理位置而异。

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开展促销活动

促销总监的主要职责是创建促销概念 - 最能达到预期目标受众的概念。促销发展包括与品牌经理或客户会面，决定哪些促销车辆 - 例如店内展示和贸易展示摊位 - 使用和监督印刷或多媒体促销的协调和制作。促销董事还为所有年度促销活动制定预算，确保其部门不超出预算，并雇用和培训员工。

学士学位要求

促销总监的最低教育要求通常是工商管理，市场营销，广告或新闻学的学士学位。大多数促销董事在促销或广告方面也有一年或多年的经验。其他基本资格包括创造力和分析能力，人际关系，组织，沟通和决策技能。

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在办公室工作

促销总监通常在工作日工作，但BLS报告说，其中40％的人每周工作超过40小时。这些董事可能会对工作产生一些压力，因为他们的大多数项目都有截止日期。与许多商业管理工作一样，促销总监也可定期旅行以与客户会面或查看在商店，餐馆或其他分销点实施的促销活动。

薪水在100,000美元到115,000美元之间

根据美国劳工统计局的数据，截至2013年5月，促销总监的平均年薪为112,870美元。前10％的年收入超过145,250美元。促销董事在有线电信运营商中工作最多 - 163,470美元，而广告和公关公司的平均收入为139,020美元。纽约和特拉华州的雇主分别向他们的晋升董事支付了160,660美元和150,350美元的最高工资。