你获得职业晋升的消息可能引起喜悦和满足感。毕竟，这表明您的辛勤工作得到了回报，并确认您的雇主认可您的能力和您对公司的价值。然而，您的最终成功取决于您对新闻的回应。在表达您的感激之后，在接受促销之前，请考虑该过程的所有角度。
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在接受任何新工作之前，请先了解要求和要求。询问您的雇主新工作将如何影响您的工作时间以及新的职责和责任。您的雇主可能会要求您延长工作时间，包括夜晚和周末，并可能会要求您执行更困难的任务，这可能会导致您增加压力并减少您的精力。如果您认识以前担任该职位的人员，请考虑该人员所看到的工作满意度以及该人员在工作中花费的时间。您还需要了解您的新团队。了解您的员工和主管可以帮助您决定是否需要这份工作。
薪酬和福利
询问新工作中的薪酬，福利和晋升机会。在大多数情况下，促销会带来加薪 - 但情况并非总是如此。例如，一些从事大量加班工作的小时工可能会在薪水岗位上挣得更少。如果促销带来薪酬上涨，请确保增加公平地补偿您对新工作的要求。另一方面，您可能会获得更多带薪休假时间，更有吸引力的健康保险计划，退休计划，更大的办公室或使用公司汽车。如果您对所提供的薪酬和福利不满意，请在询问您的雇主是否会进行谈判之前不要拒绝该要约。最后，询问后续促销的机会。
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在您接受促销之前，请花点时间考虑优惠的各个方面。毕竟，促销可能会影响您的个人生活。新的工作职责可能会缩短您的家庭时间，迫使您退出业余爱好或要求您取消大旅行。感谢老板考虑你并询问你是否可以有几天时间来决定是否接受促销活动。大多数雇主都会尊重这一要求。利用这段时间与家人交谈并思考你必须做出的任何牺牲。权衡这些考虑因素与促销的好处。
给他们你的答案
在约定的时间范围内与您的雇主会面，以便您做出回应。重申你的恩惠，并表达对幸福和感激的新工作。确保您的语言和肢体语言反映出您愿意做这项工作。您的雇主可能会要求您签署文件，表明促销的条款。在您离开会议之前，请确保您知道何时开始职位的详细信息以及在过渡期间需要采取的任何步骤。通过让他们了解您的晋升以及您的新工作职责如何影响您的工作场所关系，开始重新定义与同事的关系。
