在被问到一个问题之后，你在求职面试中不想变得松懈和无言。杀手面试问题的目的是让你措手不及，这样雇主就可以看到你是想清楚自己的想法还是胡说八道。为艰难的面试问题准备适当的，有针对性的答案可以帮助您获得工作。
“告诉我们…”
许多采访都以提示开始，“告诉我们一些关于你自己的事情。”这可能会引诱一些受访者讲述有关他们童年的迷人故事，或者揭示他们对外太空视频游戏和自制冰淇淋的偏好。避开这些回答，支持简短而简洁地将您的教育，以前的工作经验，最近的工作经验和目标融合在一起的答案。花一点时间来强调您最近的工作经历，并举几个成功案例。
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在面试中讨论工资可能是一个对话杀手。一些雇主询问工资预期，希望筛选出过高薪的候选人。其他人可能希望你将廉价基本工资命名为低于预算数字。通过声明在没有更深入了解工作期望的情况下命名工资太难以延迟工资谈话的时间。通过要求面试官分享他们预期的工资范围来扭转局面。
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Sapling带给你的Sapling给你带来了弱点
将你最大的力量和弱点命名为老人但是对于杀手级的面试问题。现在不是承认你无可救药地混乱并且知道错误放置关键文件或错过关键会议的时候了。不要试图用虚假的谦虚来解决这个问题，说明你最大的弱点是“工作太辛苦”或者是一个完美主义者。相反，选择一个具有易于识别目标的改进区域，并描述您实现该目标的计划。例如，一位老师可能会说：“我知道这所学校的很多学生来自讲西班牙语的背景，而且我不是西班牙语母语人士。但是我强大的语言学背景帮助我理解语言习得，而且我目前正在参加社区大学西班牙语课程。“
周末
雇主可能会问你周末和长时间工作是否舒服。不要因为失去星期五晚上的鸡尾酒时间或周日高尔夫球场会议而感到害怕，但如果不可能的话，不要无所畏惧地致力于每个周末和午夜的头脑风暴会议。雇主可能会帮助您履行承诺。相反，解释一下，你很舒服地工作不寻常的时间，但有一个“更聪明，更长时间工作”的记录，并没有拖延到最初避免最后一分钟的工作会议。
