在创建简历时，更简单通常更好。许多职业专家建议将您的简历保存到一页，以便招聘经理更容易进行审核。该指南可能会限制您可以提供的信息，但它也可能会迫使您专注于对潜在雇主最重要的事情。
输入您的全名和联系信息，开始您的简历。提供尽可能多的联系方式，包括家庭电话，工作电话（如果适用），手机和电子邮件地址。
$config[code] not found创建一个简单明了的目标部分，明确说明您的就业目标。例如，“在一个充满活力，快速发展的公司中获得行政或秘书职位。”
列出您持有的每项工作，从最近的工作开始。列出职位，工作的开始和结束日期以及关键成就。专注于成就，并使其成为体验部分的基石。
在体验部分之后创建一个教育部分。从您最近的大学课程或培训课程开始，然后列出研究生院（如果适用）和您的大学教育。列出教育机构的名称以及每个教育机构的开始和结束日期。列出您持有的学位。如果您没有空间，则无需列出您的高中教育。招聘人员可以安全地假设，如果你上大学，你以前从高中毕业。
在简历末尾列出至少三个工作参考。向招聘经理提供每个人的姓名，该人的职位或业务，以及可以联系到每个人的电话号码或电子邮件地址。
小费
包括对您有意义的志愿者工作，如果有空间，以及任何成就以及开始和结束日期。
