您的转学通知书是您获得转学支持的机会，并在离开您当前职位之前获得积极的参考。因此，遵守贵公司的工作转移政策非常重要，包括您应提供的信息以及您提供信息的方式。例如，公司政策可能会要求您指定要转移的原因。如果是这样，您可能会说新工作与您的背景和职业目标更接近，而不是您当前的职位。
$config[code] not found即使您公司的唯一要求是您填写转账申请表，也要创建转账申请信。撰写给老板的信，表达您对特定职位的兴趣，并概述您的相关资格。
通过输入信件日期和您的联系信息以及您的老板的信息开始撰写请求信。联系信息包括姓名，地址，城市，州，邮政编码，电话号码和电子邮件地址。
输入您的称呼或正式问候语。称呼可以采取不同的形式，例如“亲爱的琼斯女士”，“亲爱的玛丽琼斯”，或者，如果你了解你的老板，“亲爱的玛丽。”请用逗号或冒号和空间来表达敬意。从信的正文。
写下信的正文的第一段，其中说明了你写作的原因。对于工作转移，请说明职位和部门以及转移请求的原因。还包括您的老板对您的申请或申请流程感兴趣的信息，例如开始截止日期。
在信函的第二段中澄清您要求转移工作的原因。说明您的凭据，您为公司所扮演的角色，您的任期以及您的成就，并将此信息与您寻求的职位联系起来。还说明转让将如何使公司受益。提醒您的老板注意您附在信中的支持文档，例如您的简历和绩效评估。
说明你希望老板在信的第三段中采取的行动。明确您的要求以及有关您的老板如何支持您的转移请求的具体信息。例如，您的老板可能会联系经理并确认他对您的转移的支持。感谢您的老板过去支持您的多种方式，以及他对您的转移请求的审核。要求您的老板在特定日期之前回复您的请求。
用“真诚”或“最好的问候”这个短语关闭你的信，然后是逗号和你的名字。
如果您要通过邮件发送信件，请签名。如果该信件是电子邮件文档，请在您的姓名后面包含您的联系信息
检查您的信件是否有错误，签名并附上证明文件。根据贵公司的政策，亲自或通过内部或外部邮件提交。
如果她在一周内没有与您联系，请联系您的老板安排后续会议。
小费
通知您的老板您希望尽可能提前转移。
