没有医疗技术人员的帮助,公司无法跟上所有接受药物检测的新员工。这些医疗保健专业人员分析体液和组织样本,以区分正常和异常的发现。他们记录实验室测试的结果并保持患者的医疗记录。在医院,他们还会在患者输血前研究血细胞的形状和数量。医疗技术人员使用细胞计数器,显微镜和自动化设备进行分析。他们的工资因地理位置和经验而异。
$config[code] not found薪水在55,000美元到60,000美元之间
根据美国劳工统计局的数据,截至2013年5月,医疗技术人员的平均年薪为59,460美元。前10%的人每年的收入超过80,820美元。这项工作的最低教育要求是医学技术学士学位或生命科学之一,如微生物学或生物学。一些州要求医疗技术人员参加并通过许可考试。其他基本要求是技术能力,注重细节,身体耐力和灵巧。
特殊医院的高收益
2013年,医疗技术专家在专科医院获得了每年65,200美元的最高薪水,其中包括癌症医院或心脏病科。 BLS称,他们每年为联邦政府工作63,930美元。雇用医疗技术人员的联邦政府机构的两个例子是疾病控制和预防中心以及美国卫生和人类服务部。一般医疗和外科医院每年向医疗技术人员支付60,230美元,而在医疗和诊断实验室工作的人员平均每年支付59,250美元。这些实验室专家每年在医生办公室工作赚得$ 54,610。
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根据2013年BLS数据,加州雇主每年平均向医疗技术人员支付79,710美元,这是所列州中最高的薪水。他们分别在康涅狄格州,新泽西州和德克萨斯州每年赚70,110美元,65,930美元和57,080美元。佛罗里达州的医疗技术人员平均每年56,730美元,而宾夕法尼亚州的医疗技师每年平均收入55,290美元。密歇根州的医疗技师每年赚5410美元,而南卡罗来纳州的医疗技术人员每年最低收入44,930美元。
平均就业前景
BLS预计医疗和临床实验室技术人员的工作岗位将从2012年增加到2022年的14%,这在统计上与美国所有职业的11%一样快。需要更多糖尿病和癌症诊断的美国高级人群的人口增长将刺激医疗技术人员的就业增长。联邦卫生法将增加被保险人数,这也应对这些实验室工作人员产生积极影响。