11月29日举行的全国“15美元抗争”抗议活动中，有许多人走上街头，在Twitter上发现了许多评论。全国抗议日期间，来自快餐连锁店，机场，零售店和其他行业的工人参加工会支持的罢工，以争取更高的工资，工会权利和移民改革。超过二十多个城市的优步司机也加入进来。尽管他们是独立的承包商，而不是员工。
$config[code] not found据路透社报道，星期二的示威计划在全国340个城市和全国最繁忙的机场近20个地区举行。
四年前，纽约市有几百名快餐工人开始“争取15美元”。从那时起，抗议活动在全球蔓延，包括快餐，机场服务，儿童保育，零售和高等教育等行业。该运动的组织者得到了服务雇员国际联盟的支持。
该组织解释其活动主义理由说：“长期以来，麦当劳和低工资雇主已经赚取了数十亿美元的利润，并将成本推向纳税人，同时让像我们这样的人 - 做真正工作的人 - 为生存而奋斗。这就是我们罢工的原因。“
抗议者倾向于将麦当劳等特许经营品牌视为一家整体公司而非小企业主社区。这些企业所有者也必须为有限的资源和不断上涨的成本而努
正如可以预料的那样，围绕推动最低工资的反应是强烈的，并且代表了问题的两个方面。很多人都在Twitter上表达了他们的赞同或不屑：
当你保护公司支付低工资的能力时，你不能减少对政府服务的依赖#FightFor15 #RaiseTheWage
- ?? Christopher Zullo（@ChrisJZullo）2016年11月29日
自由党支持开放边界和非法移民，这降低了工资，然后抱怨低工资。 #Fightfor15
天才！
- Mark Romano（@TheMarkRomano）2016年11月29日
政客们也提出了担忧：
在2016年，一份工作必须让工人摆脱贫困，而不是让他们留在贫困中。 #FightFor15
- Bernie Sanders（@SenSanders）2016年11月29日
没有一个州每小时收入7.25美元的最低工资工人可以负担得起租房。我们需要#FightFor15！
- Rep.Barbara Lee（@RepBarbaraLee）2016年11月29日
虽然今天工人们正在争夺最低工资的增长，但事实是许多公司根本无法满足他们的要求。
例如，麦当劳（一家遭受15美元抗争的公司）可能面临劳动力急剧减少的局面。
麦当劳美国前总裁兼首席执行官埃德·伦西（Ed Rensi）为福布斯（Forbes）撰稿称，工资增长将导致“为没有其他选择的人们带来成千上万的入门级机会”。
他补充说，独立特许经营商拥有的90％的麦当劳餐厅，消费者每花一美元赚取约6美分的利润，他们的利润率可能会降至零。
除此之外，数百万小企业也可能被迫提高价格，裁员或完全停业。
许多支持这些企业并反对大幅提高最低工资作为唯一的答案也是有效的推文：
有些东西告诉我这些家伙的工作要少得多。 #Fightfor15 pic.twitter.com/0UQQ1K3nYa
- DefeatLeftism（@ Maximiliano0331）2016年11月29日
#Fightfor15付给你更多。价格上涨。业务放缓。裁员开始了。招聘停止。想要更多？变得更多。生意不是慈善事业。
- Chuck Sailer（@ChuckSailer）2016年11月29日
最低工资只会伤害穷人和非技术人员。如果你不能以> 10-15美元/小时的速度生产，你就不会被雇用。关于这个#Fightfor15
- Andrew Vots（@ AndrewVots88）2016年11月20日
这是您的新收银员#Fightfor15 pic.twitter.com/vJHXFVZn6W
- email protected（@ LibsNoFun）2016年11月29日
#Smallbiz所有者和企业家冒着自己的钱冒险，工作时间巨大，并承受着疯狂的压力。没有人保证他们的工资。 #Fightfor15
- Carol Roth（@caroljsroth）2016年11月29日
整个#Fightfor15运动基于懒惰和权利。 接受教育，努力工作，#Earn15代替！
- Emily Rutherford（@ emrutherford90）2016年11月29日 为福布斯撰稿的新闻机构“机遇生活”的国内政策专栏作家汤姆罗根表示，15美元的运动实际上正在伤害它声称捍卫的人，并解释说： “'打15美元'的真正受害者总是成为技术水平最低的工人。这是最低工资法的最终失败。通过对雇主施加无法承受的成本，他们迫使雇主抛弃他们生产率最低的雇员。那些员工是需要踏上经济阶梯的人，以及获得更高工资的技能。“ 图片：Fightfor15.org
