确保工作场所变得更加可持续

Anonim

纽约州纽约(新闻发布 - 2009年7月21日) - 削减预算的压力会迫使组织放弃他们的绿色努力吗?好消息是,对于一些组织来说,它加快了绿色环保的进程。其他人仍然需要更有说服力。

对于他们来说,Ventureneer.com推出了Climb The Green Ladder:让您的公司和职业生涯更加可持续:7月30日星期四下午1点 - 1点30分,美国东部时间的免费网络研讨会。

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Climb的绿色阶梯的Shari Aaron和Amy Fetzer将教你如何建立一个引人注目的案例,现在是绿色环保的最佳时机。

“我们中的许多人都在考虑或试图将可持续发展带到我们的工作场所。然而,许多组织都无法看到超越小小的努力,比如换灯泡。 Shari Aaron表示,可能产生重大影响的更大举措遭遇阻力。她补充说:“Climb The Green Ladder可以帮助您了解如何有效地为您的工作场所带来可持续性。”

Amy Fetzer解释说:“作为个人,我们拥有巨大的力量 - 我们可以利用这种力量从内部改变我们的工作场所,帮助他们变得更加成功,更具可持续性。这是有可能的 - 我们已经与许多人进行了交谈,他们将公司设置在更具可持续性和更有利可图的途径上,以找出哪些有效,哪些无效。随着环境问题和资源限制变得更加紧迫和市场发生变化,企业无法忽视可持续性。例如,能源价格继续波动,监管和关注度的增加意味着必须减少和考虑碳排放,需要保护自然资源,同时必须保护环境和工人权利。“

通过本次网络研讨会,了解伦敦经济学院,坎贝尔汤公司,雷德蒙德市,卫报,宜家,靴子等组织内的人们如何帮助绿化他们的工作场所,并取得了令人难以置信的成果。

本次网络研讨会非常适合那些希望更好地了解如何为可持续发展制定商业案例,说服他们的同事加入他们的努力或需要灵感的人,无论您是否为学校,慈善机构,跨国公司或小公司工作,政府或自营职业者。

Shari Aaron,执行董事,Climb The Green Ladder,是市场研究员,可持续发展顾问,作家和战略思想家,帮助客户识别不断变化的市场动态,并加强消费者,公司,非营利组织和媒体之间的协作关系。她的工作重点是帮助客户了解可持续发展的价值,以及如何实现新客户期望和市场现实。 Shari的客户包括ClimateCounts.org,CSRwire,Future Media,Hasbro,Kraft,Liz Claiborne,StartingBloc,P&G,OgilvyEarth,Princeton Review,玩具行业协会,UNICEF和Uncommon Schools。

Climb The Green Ladder执行董事Amy Fetzer是一位经验丰富的作家,记者和可持续发展顾问。艾米拥有可持续发展优秀级别的研究生证书,并将于2009年晚些时候完成硕士学位。她很荣幸能与BBC,绿色期货,卫报,惠普等一系列杰出客户合作。电报和我的周刊杂志。

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