现在是时候聘请你的内容营销主管，营销专家，你有一个大问题。
首先，您从未聘请过内容营销人员。其次，你不确定营销专家是什么。最后，您几乎或根本不知道内容营销人员的技能应该是什么。
在品牌正在跃入内容营销潮流的时代，对于他们来说，找到内部内容人才将变得越来越重要，这些人才将策划，执行，分发和分析正在进行的一系列内容营销活动。内容营销应该是任何品牌DNA的一部分 - 致力于为您的目标受众提供使用和感兴趣的信息以及最高质量的信息。
$config[code] not found内容营销的目标是在您的关键选区建立信任和品牌忠诚度。这是通过文章，视频，博客，视觉和社交媒体参与完成的。
找人来领导公司的内部内容营销工作非常困难，因为在内容营销保护伞下有很多责任，而你的营销专家需要拥有多样化的技能。
下面，我重点介绍了10个关键技能，这些技能对于这个角色至关重要。虽然可能无法找到所有以下技能的单个人，但完整的职位描述将包括以下愿望清单。
内容营销Maven的10个属性
1.优秀的写作技巧
没有比写得不好，乏味，缺乏想象力的博客，文章，网络副本和社交媒体帖子更大的关闭。你的营销专家应该具有经验丰富的记者水平的写作技巧，或者应该有权力和预算立即增加一名顶级作家。
2.社交媒体流畅性
这远不止Facebook上的数百名朋友或推特上的数千名粉丝。这意味着深入了解企业如何在各种社交媒体平台上与其选区互动，企业需要互动的频率以及企业如何将社交媒体用作客户服务工具。
更重要的是，您的营销专家必须深入了解人们如何在社交媒体上与品牌互动。社交媒体营销需要灵巧的触摸。当人们觉得他们在社交媒体上被“卖”时，他们不仅被关闭了，他们还是被勾掉了。您的内容主管不仅需要了解这一点，还需要如何使用社交媒体来通知和娱乐您的品牌目标受众。
3.强大的公共关系技巧
许多人将内容营销称为新PR-他们是正确的。创建展示思想领导力和专业知识的内容非常棒，但知道如何将这些内容交到媒体，博客和其他外部内容平台手中可以极大地提升品牌形象。
4.对营销的一般理解（超越内容营销）
内容营销只是整合营销活动的一个组成部分。寻找您的营销专家，了解其他营销工具的价值和交付，以及内容营销应该适合公司的整体营销策略。
5.搜索引擎优化技能
十年前，搜索引擎优化专家知道如何通过关键词，反向链接和针对搜索引擎算法设计的其他实践来“欺骗”谷歌和其他搜索引擎。今天，由于Google的Panda和Penguin更新以及Bing等其他搜索引擎的日益复杂，优质内容在确定搜索结果方面具有更大的价值。尽管如此，您的内容负责人应该了解编写元描述，标题，小标题等背后的原则，以确保获得最佳搜索结果。
6.了解网络和数字设计原则
数字内容与数字设计之间存在紧密联系。对用户界面和用户行为的基本了解可以并将决定您提供内容的方式和格式。今天尤其如此，越来越多的人在平板电脑和智能手机等小型设备上消化您的内容。
7.视频，图片和图形技能
虽然文章曾经是内容营销的核心，但视频，照片图像和图形已经成为提供品牌信息传递的高效工具。视频可以使品牌人性化，提供重要的品牌信息甚至娱乐。视频也是媒体推广的极其有用的工具。信息图表和照片还可以吸引目标受众的注意力，并以清晰易记的方式传递您的品牌信息。
8.良好的会话和听力技巧
内容营销是一条双向的街道，品牌通过与他们进行有意义的对话来满足客户（和潜在）客户的需求。当您撰写文章，博客文章甚至推文时，您都可以期待人们做出回应。忽略这些回复或未能积极参与与目标受众的对话可能会对您的品牌造成极大的损害。
9.伟大的网络技能
即使在数字时代，也无法取代面对面的互动。您的营销专家可以是发言人，也可以是公司的关键人物。那个人需要面对媒体以及潜在客户或客户。无论是在非正式早餐还是大型会议，您的内容人员都需要成为有效的品牌形象大使。
10.强大的分析技能
永远不要忘记您首先从事内容营销的原因 - 推动业务发展。需要通过基准测试，分析和测试来跟踪有关内容的ROI（投资回报率）。您的内容主管不一定是数字计算器，但必须了解需要跟踪哪些数字以及原因。
所以，冒险一试。写下工作描述，找到一个内容营销专家。你会很高兴 - 让你激动 - 你做到了。
内容照片通过Shutterstock
更多内容：内容营销18评论▼
