在实验室技术人员访谈期间通常被问到的问题

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Anonim

实验室技术人员受雇于实验室环境中的科学家和医生。该职责涉及对生物,化学,物理和生命科学领域的结果进行抽样,测试,测量和分析。进入该行业通常需要在科学领域获得学位。在尝试确保工作时,以前的实验室经验证明是有益的。面试可能令人生畏,但如果您考虑面试官可能会问的问题以及您将如何回答这些问题,您可以做好准备并做好准备。

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实验室技术特征

雇主可能会问:“您认为实验室技术人员应具备哪些特征?”确保您了解工作所需的基本要求,并确定您是否能够满足这些要求。在您对这个问题的回答中,提到实验室技术人员应该能够实际应用技能和知识。实验室技术人员还需要具备各自领域的专业知识,良好的手眼协调能力,出色的口头沟通技巧以及密切关注细节的能力。

实验室技术教育和培训

不同部门需要不同的资格,因此面试官可能会问:“你持有什么教育资格?”。雇主需要确定候选人是否具备胜任和安全履行职责所需的技能。根据美国劳工统计局的数据,那些在临床实验室工作的人可能需要获得国家许可。诚实地回答并让雇主了解您可能仍在竞争的任何持续专业教育。将任何学历和证书带到面试中,并附上简历。

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实验室技术问题解决

另一个可能的查询可能是,“您如何确保在实验室工作时注意细节?”面试官在你的答案中寻找经验丰富的经验。举例说明您执行的先前情况或任务,突出了注重细节的重要性。如果这是您第一次申请实验室技术人员,请举例说明在完成实习,学习期间或工作经验安排时,注重细节非常重要。提供示例而不是简单地提供解释有助于面试官了解您以前的经历。

实验室技术经验

在面试官询问“您亲自执行了哪些类型的测试?”时,请考虑您以前的工作角色和经历。您使用了哪些设备以及未来想要体验的更多设备。研究公司,了解他们进行的测试类型。想想你的技能如何与他们所寻找的相匹配,并记得向面试官提及这些。