“找到需要并填补它” ~ 露丝斯塔福德皮尔
这句话真的总结起来，代表了女性在所有个人和商业角色中作为领导者展示的强大的情商，直觉和直觉。女性正在成长为他们的力量演示状态，并使用它来启动，转换和改变，以及制作一个 大 区别。
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在他们的畅销书“脑性：男女之间的真正差异”中,” Ann Moir-博士和David Jessel写道：
“性别不同，因为他们的大脑不同。大脑在男性和女性中的构造不同;它以不同的方式处理信息，从而产生不同的感知，优先级和行为。“
女性拥有的这种独特的性别资产，这种令人惊叹的情商或情商，正在产生一些关于女性在商业和工作场所的令人印象深刻的数据和统计数据。
根据妇女商业研究中心的说法：
“ 如果美国女性拥有的企业是他们自己的国家，他们将拥有世界第五大GDP，紧随德国之后，领先于法国，英国和意大利等国家。“
- 妇女现在主导教育，酒店，媒体，专业服务和医疗领域。
- 在工程，建筑和科学等领域，女性越来越多地担任领导角色。
- 女性拥有1040万家企业（意味着女性拥有50％的业务或更多）。
- 妇女雇用了1280万人。
- 女性拥有的企业销售额为1.9万亿美元。
- 与少数群体拥有的企业相比，女性拥有的企业以2比1的比例增长。
- 女性控制着全球66％的支出。
今天的职业女性来自不同的世代和背景。
他们是行动者，连接者，催化剂和变革的推动者。他们是有远见的人，他们对自己想要做的事情以及他们能做的事情充满热情。他们是母亲，女儿，姐妹，妻子，公民，看护人，阿姨和导师。他们战胜逆境，变得更强大，学会更独立，更有韧性，坚持不懈，并释放他们的深层目标。
三代不同的女性 - 婴儿潮一代，X世代和Y世代 - 现在一起在工作场所，有很多分享，奉献和学习。一些语言，风格趋势和历史是不同的，但是想要更加自主，留下遗产和相互支持的共性仍然是对姐妹情谊的束缚。
从来没有比现在更好的时间成为一名职业女性。由于Susan B. Anthony，Rosa Parks，Gloria Steinem，Bella Abzug，Angelina Jolie，Oprah，Lady Gaga，Hillary Clinton和Angela Merkel等人的决心，所有领域的女性机会都爆发了。我感谢他们为我铺平了道路并为我开辟了道路。他们是一个强有力的榜样，具有强烈的勇气，能够在充满信心，目的和表现出领导能力的情况下挺身而出。 Y一代将是我们这个时代最具创业精神的一代人！
这是2011年福布斯世界100位最具影响力的女性。这个多元化和令人印象深刻的团体代表了我们的现在，也代表了我们的新兴潜力。
女士们，举起你的杯子和烤面包！ “我将庆祝我的女性特质和礼物，用它们来治愈和领导，夺取我的位置并尊重我的角色。”
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