员工和管理人员都可以从了解工作环境中固有的常见风险中获益。每个组织都应定期进行风险评估，检查整个工作场所，以发现工人的安全问题，以及可能危及正常业务运营的低效或无效的做法。一旦了解了工作场所的常见风险，企业就可以利用这些信息。
$config[code] not found制定紧急响应
了解特定工作场所涉及的特定风险，使组织能够规划对各种潜在紧急情况的响应。例如，工厂可能需要针对火灾的疏散计划，针对工伤的医疗响应计划，以及针对危险泄漏和溢出的遏制和清理计划。关键是设计和测试每个潜在风险的响应计划，然后培训工人和管理人员，以确保他们知道如何安全有效地实施每个计划。
一般工作场所协议
评估工作场所风险还允许组织起草管理政策的政策，例如，操作设备和存储危险物品的协议。明确的政策有助于防止可能伤害工人，减缓生产和以其他方式危害公司运营的问题。
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Sapling带给你的Sapling给你带来了保护高风险员工
了解共同风险还有助于保护面临独特风险的员工。例如，怀孕员工如果在医疗，工业，农业或服务业工作，往往会面临生殖危害，根据Regina Kenen所着的“工作场所的生殖危害：修补工作，管理怀孕”一书。处理此类问题的风险分析非常复杂，应由经过培训的合格专业人员完成。
安全风险
了解安全风险也很重要。例如，组织必须按照行业标准存储客户数据，否则可能会损害其客户的声誉。从员工信息到公司战略的专有数据也必须受到保护。了解可能存在的风险可以帮助组织设计和更新安全协议，以防止黑客访问公司的私人计算机网络。
专家洞察力
如果工作场所规模庞大或复杂，最好雇用一位经验丰富的顾问，该顾问了解特定行业固有的风险。如果这不是一种选择，那么组织应该至少使用常识来评估工作场所风险，并尽其所能来尽量减少问题的可能性。例如，要求员工定期报告潜在的安全隐患，可以通知管理人员本来无法识别的问题。
